为切实缓解护理人员职业压力，构建系统化、常态化的身心健康管理体系，7月31日至8月1日，我院女工委员会联合护理部举办的护理团队身心健康管理专项培训（第一期）在16号楼明德厅圆满举行。本次特邀威高管理学院资深培训师柯喆老师来院授课。院长周利群出席开班仪式，全院各科室护士长、护理骨干、实习护生参加培训。

开班仪式由副院长李晓东主持。周利群在致辞中向长期坚守一线的护理同仁致以诚挚慰问。他强调，护理人员的身心健康是医疗安全的基石、队伍稳定的保障，更是医院高质量发展的关键。他勉励护士长要做科室的“暖心带头人”，护理骨干要学以致用、做好知识传导，全体护士要主动掌握科学的自我调节方法，在工作与生活之间找到最佳平衡点。

随后，柯喆老师系统讲解了‌员工帮助计划‌（Employee Assistance Program；EAP）的起源与发展、院内实践以及护理团队身心健康管理中压力管理体系的构建等内容。课程贴合临床与护理，为更好地开展EAP的院内实践助力，为构建规范化、长效化的护理身心保障体系筑牢基础。

本次培训，是我院落实员工关爱计划、深化护理人文关怀的生动实践。下一步，医院将持续开展多样暖心活动，做好护理人员的坚强后盾，不断增强大家的归属感、幸福感与职业荣誉感，助力护理人员以身心双健、步履轻盈的全新姿态守护人民健康。